老办法退休补贴标准因人员类别而异。

分析说明：从法律角度看，老办法退休补贴标准是根据退休人员的职务、级别或技术等级来确定的。这包括行政管理人员、专业技术人员以及工人的不同补贴标准。这些标准由相关部门或单位根据政策规定进行制定和调整。

提醒：如果退休人员发现自己的补贴标准与规定不符，或存在明显的不公平现象，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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处理方式：

从法律角度，处理老办法退休补贴标准问题的方式主要包括咨询、申诉和诉讼。

选择方式：退休人员应先通过咨询了解相关政策规定，确保自己的权益不受损害。若存在争议或不满，可通过申诉途径向相关部门或单位表达诉求。若申诉无果，可考虑通过法律途径进行诉讼。
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具体操作：

从法律角度，针对老办法退休补贴标准问题，在不同情况下可采取以下具体操作：

1. 咨询阶段：退休人员应主动向当地社保部门或相关单位咨询退休补贴政策，了解自己的补贴标准和计算方法。若对政策有疑问，可要求相关部门或单位提供详细的政策解读和计算依据。
2. 申诉阶段：若退休人员认为自己的补贴标准与规定不符，可向相关部门或单位提出申诉。申诉时，应提供充分的证据材料，如退休证明、工资单、补贴发放记录等，以证明自己的权益受到损害。同时，应明确申诉请求和理由，要求相关部门或单位进行核实并给予合理解决。
3. 诉讼阶段：若申诉无果，退休人员可考虑通过法律途径进行诉讼。诉讼前，应咨询专业律师，了解自己的诉讼权利和诉讼程序。诉讼时，应提供充分的证据材料和法律依据，以支持自己的诉讼请求。同时，应遵守法庭规则和程序，积极参与诉讼过程，争取自己的合法权益。